游离状态的猫

因为即使起初只是一点小钱

每个人都是从小到老的生活。这便是人生的路。因此, 我说, 每个人都得为自己将来老了的日子预备够用的金钱, 同时得为自己死后无法再养家时, 预备够用的钱给家人。

因为懂得理财之道而累积财富的人, 应该为将来设想。他应该做某些投资计划, 以确保往后多年的经济供应安全无虞, 等老了, 他就能用到这笔他早有预备的钱。

一个人用以确保将来生活无虞的方法很多。

他也可以买几幢房子或土地准备养老。假如选对了将来有用和有价值的房地产, 它们将永久保有其价值和利润, 或者能卖到好价钱, 用来养老绰绰有余。

他也可以把小额的钱寄存在银行, 且定期增加寄放的数额。银行加给的利息, 将使这笔钱的本利大大增加。

现在, 很多保险公司已经设计出一套保险计划, 借由许多人平常定期支付微不足道的钱, 聚成大笔可观之财, 用来保障一个人死后他家人的生活。我认为这是非常可取的计划, 我极力推崇。因为即使起初只是一点小钱, 到了家中有人过世时, 这笔钱终将变成足够全家使用的大钱。

我建议大家尽力思考如何避免老年缺钱。因为, 口袋空空对一个已经没有办法赚钱的男人, 或对无家长可赚钱养家的人而言, 都是很悲惨的事。

为你年老时的生活和家人预先做好准备。

女性上司如何对待部属

对女性的偏见在男人、女人身上都存在着, 他们认为男人高女人一等, 男人应该是这个世界的主宰。这个问题仍然是女人在工作中遇到的最严重的问题之一。

然而, 许多人并没有意识到, 他们的态度可能被认为是对妇女有偏见。这些人往往是年纪较大的男性, 或是所受教育的影响, 认为女性是弱者, 他们生长在女性处于传统从属地位的家庭中。

许多老一辈的妇女也受了这种偏见的影响, 她们的生活环境让她们相信女性应该顺从, 并把那些处处与人竞争、管理男人或处于权力地位的女性看成是没有女人味的人。她们看不起这样的女人, 特别是当她们还未结婚或者不打算生孩子的时候。

这种对女性的偏见, 在中青年妇女中也不是没有。比如, 那些不愿意听从女上司指令的女人, 她们的潜意识里觉得只有男人才能做上司, 她们怀疑女性上司的能力, 并处处与她们为难。

员工( 主要是女员工) 通常会特意或不厌其烦地帮助上司( 通常是男性) 保持井井有条的办公环境, 给他们端咖啡, 提醒他们有约会, 帮助他们读信件等。但当女性被任命为上司时, 这种服务就会停止, 除非她处于绝对控制优势。她有时不得不让员工明白, 她也期望获得前任上司所得到的协助。